Hvis du har glemt dit password udfylder du feltet "Email" og klikker på knappen herunder. Så sender vi dit password til din mailadresse.
Med denne online-skabelon kan du udvikle og dokumentere dine medarbejderens kompetencer.
Systemet er web-baseret og har 3 brugerniveauer.
LMS-systemadministrator (niveau 1) er ”Hovedkontor”, som lægger de temaer med lektioner og træningsopgaver ind i systemet, der vedkommer alle medarbejdere i organisationen (niveau 3). Fx GDPR, personalehåndbog, arbejdsmiljø- og sikkerhedsforskrifter, eller vigtige love og regler, som har betydning for alle medarbejdere i virksomheden.
Oprette det ønskede antal afdelinger
Slette afdelinger
Ændre visse data for afdelinger
Oprette, redigere og slette temaer/lektioner, som alle afdelinger kan tilvælge til sine medarbejdere
Sende mails til alle afdelinger i systemet
Indsætte virksomhedens logo i systemet
Mellemste niveau er ”afdelingerne”, som kan vælge hvilke af temaerne fra niveau 1, som afdelingens medarbejdere skal have adgang til at studere online. Afdelingen kan også lægge temaer med træningsopgaver ind som er specielle for afdelingen, fx særlige arbejdsprocedurer eller -funktionsbeskrivelser.
Når en medarbejder (niveau 3) har studeret et tema, fx ”Personalehåndbog” (niveau 1) og ”Håndtering af returvarer” eller ”Bogføring af en kreditnota” (niveau 2), og gennemført træningsopgaverne til det enkelte tema, kan vedkommende aflægge en vejledende test, som registreres i systemet.
”Afdelingen” har nu en oversigt over, og en dokumentation for, medarbejdernes kompetencer inden for specifikke fagområder. Denne oversigt kan bruges ved fx MUS-samtaler, til dokumentation ved tilsyn og audits, eller til at afgøre hvilke personalemedlemmer, som har brug for supplerende uddannelse eller kursus.
Oprette det ønskede antal medarbejdere, som skal have online-adgang til systemet
Slette medarbejder
Ændre visse data for medarbejder
Oprette, slette og redigere det ønskede antal temaer med lektioner, træningsopgaver og vejledende prøver
Vælge om medarbejderen skal testes inden et gennemgangen af et tema kan påbegyndes (prætest)
Registrere og sammenligne medarbejderne prøveresultater efter gennemgang af lektioner og træningsopgaver (posttest)
Registrere medarbejderen effekt af gennemgang og træning (posttest minus prætest)
Udskrive medarbejderens testresultater, fx til MUS-samtaler
Vælge hvilke temaer/lektioner medarbejderne i afdelingen skal have adgang til i systemet
Sende mails til alle medarbejdere
Når medarbejderen logger ind i systemet med sin internetbrowser (niveau 3), får vedkommende adgang til at studere lektionerne til de temaer, som er lagt ind i systemet af niveau 1 og 2, samt til at løse træningsopgaver og afslutte med en vejledende test for hvert tema.
Udføre vejledende prøve før gennemgang af et tema (præstest), hvis afdelingen har tilvalgt denne funktion
Gennemgå de temaer/lektioner, som afdelingen har tildelt medarbejder
Løse træningsopgaver til temaer/lektioner
Udføre vejledende prøve efter gennemgang af tema og træningsopgaver (posttest)
Udskrive sine personlige resultater for vejledende prøver
Slette sine personlige prøveresultater fra systemet
Systemet/programmet (PhP) med tilhørende database (MySQL) ligger på vores eller kundens server
Vi supporterer systemadministrator via mail og videomøder.
For hele systemet (niveau 1, 2 og 3) med op til 50 afdelinger og op til 1000 personalemedlemmer betales månedligt en licens på kr. 3995- (+ moms).
Hvis der ønskes en alternativ løsning, hvor der alene oprettes 1 afdeling med op til 200 personalemedlemmer (niveau 2 og 3), er den månedlige licens på kr. 995- (+ moms).
Vi kan helt uforpligtende oprette dig som kursusleder i 30 dage, så du kan få "hands on" med LMS-kompetencestyring.
Skriv til: admin@lms-kompetencestyring.dk
Leverandør
Kompetencestyring.dk ApS
Direktør, Viggo Benjamin Kristensen
Slagterivej 15
4230 Skælskør
Mail: admin@kompetencestyring.dk
Tlf: +45 42 94 60 22